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Autores
Orientador(es)
Resumo(s)
O presente estudo teve como objetivo principal perceber qual a eficácia e eficiência dos instrumentos de recrutamento no âmbito nas novas tecnologias em Portugal. Deste modo, procurou-se compreender a perceção dos profissionais de recrutamento e seleção perante a eficácia e eficiência dos novos instrumentos de recrutamento utilizados (percecionando também quais são esses novos instrumentos mais empregues).
Neste âmbito, desenvolveu-se uma pesquisa empírica através da administração de um inquérito por questionário online via linkedin para avaliar a perceção dos recrutadores em Portugal sobre a eficácia e eficiência dos novos instrumentos de recrutamento.
Descrição
Palavras-chave
Recrutamento Recrutamento online
