A influência dos estilos de liderança no bem-estar psicológico dos colaboradores: um estudo geracional no sector público

Branco, Daniela Filipa Martins

http://hdl.handle.net/10400.24/2768

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Authors

Branco, Daniela Filipa Martins

Abstract(s)

A liderança tem demonstrado desempenhar um papel importantíssimo nas organizações, sendo o estilo de liderança influenciado por diversos fatores, como valores, personalidade, objetivos e experiência. O estilo adotado pelo líder poderá ter impacto significativo na cultura e desempenho da organização bem como no bem-estar psicológico dos colaboradores. Nesse sentido, é essencial estudar a interconexão de conceitos como liderança, gerações e bem-estar psicológico devido ao impacto crucial no funcionamento adequado de uma organização. A presente investigação tem por objetivo analisar se os estilos de liderança são condicionados pela geração do líder e influenciam o bem-estar psicológico dos colaboradores no setor público.