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- A influência dos estilos de liderança no bem-estar psicológico dos colaboradores: um estudo geracional no sector públicoPublication . Branco, Daniela Filipa MartinsA liderança tem demonstrado desempenhar um papel importantíssimo nas organizações, sendo o estilo de liderança influenciado por diversos fatores, como valores, personalidade, objetivos e experiência. O estilo adotado pelo líder poderá ter impacto significativo na cultura e desempenho da organização bem como no bem-estar psicológico dos colaboradores. Nesse sentido, é essencial estudar a interconexão de conceitos como liderança, gerações e bem-estar psicológico devido ao impacto crucial no funcionamento adequado de uma organização. A presente investigação tem por objetivo analisar se os estilos de liderança são condicionados pela geração do líder e influenciam o bem-estar psicológico dos colaboradores no setor público.
- A perspetiva das psicólogas sobre a construção da aliança terapêutica e a presença de ruturas terapêuticas por videochamadaPublication . Milhazes, Soraia VieiraA construção da aliança terapêutica na intervenção psicológica por videochamada tem sido um fenómeno de grande interesse na investigação científica, devido às particularidades deste tipo de intervenção e da importância para a mudança e o sucesso terapêutico. No entanto, parece ainda não haver um consenso sobre o estabelecimento da aliança terapêutica neste tipo de modalidade, comparativamente com a presencial. Aliás, a exigência da intervenção por videochamada sugere maior dificuldade em identificar e lidar com ruturas terapêuticas. Neste sentido, o presente estudo propõe-se a compreender o estabelecimento da aliança terapêutica e a resolução de ruturas terapêuticas na intervenção por videochamada, comparativamente com a intervenção presencial, segundo a perspetiva dos/as psicólogos/as. Para tal, foram entrevistadas nove psicólogas com experiência em intervenção presencial e por videochamada.