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Liderança e Motivação: Um Trabalho em Equipa nas Organizações
| dc.contributor.author | Tavares, Andreia Azevedo | |
| dc.date.accessioned | 2023-10-17T10:45:38Z | |
| dc.date.embargo | 2026-10 | |
| dc.date.issued | 2022-10 | |
| dc.description.abstract | A liderança é um tema amplamente discutido, e desde a antiguidade vários autores propõem diferentes definições. A competitividade tem imposto às organizações uma procura contínua por melhores resultados a fim de garantir o crescimento e perpetuação nas organizações. Com esta dissertação, pretende-se demonstrar as qualidades de um líder, perante os seus liderados, os estilos de liderança que sejam mais vantajosos para as respetivas organizações e quais as vantagens e desvantagens das mesmas, para concluírem os objetivos pretendidos. Neste estudo, aborda-se o papel do líder, os estilos de liderança e as suas competências profissionais onde o líder e liderança são apresentados e analisados ao longo desta dissertação, onde a realidade é, essencialmente, definida pelos relacionamentos e pelos processos, onde se verifica um forte sentido de resultado e de êxito. | pt_PT |
| dc.description.version | N/A | pt_PT |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10400.24/2299 | |
| dc.language.iso | por | pt_PT |
| dc.subject | Liderança | pt_PT |
| dc.subject | Motivação | pt_PT |
| dc.title | Liderança e Motivação: Um Trabalho em Equipa nas Organizações | pt_PT |
| dc.type | master thesis | |
| dspace.entity.type | Publication | |
| rcaap.rights | embargoedAccess | pt_PT |
| rcaap.type | masterThesis | pt_PT |