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Relações simultâneas entre bullying no trabalho, motivação e as intensões de turnover - estudo com trabalhadores do distrito do porto

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Orientador(es)

Resumo(s)

O bullying é um fenómeno social grave que afecta milhões de funcionários em todo o mundo, desafia as relações humanas e traz inúmeras consequências para os colaboradores e organizações.

Descrição

Palavras-chave

Bullying no local de trabalho Violência psicológica

Contexto Educativo

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Projetos de investigação

Unidades organizacionais

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