INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL UMA NOVA ERA PARA O RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

Abreu, Tiago Alexandre Gonçalves

http://hdl.handle.net/10400.24/2629

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Authors

Abreu, Tiago Alexandre Gonçalves

Abstract(s)

O presente estudo tem como objetivo principal perceber se as organizações, dentro do território continental português, estão a aplicar a inteligência artificial no processo de recrutamento e quais as consequências do seu uso. Atualmente, a inteligência artificial é considerada como o topo da tendência tecnológica e poderá ter um papel estrategicamente importante na gestão dos recursos humanos e para o presente caso, no recrutamento e seleção. Pela revisão da literatura, não só, foi possível compreender o estado atual da inteligência artificial no processo de recrutamento, como também, o seu o impacto. Partindo dos objetivos do estudo, priorizou-se a realização de um estudo de abordagem quantitativa.